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小学教师教育愿景

发布时间:2021-03-16 14:14:42

『壹』 2000字《我的教育理想》

《我的教育理想》被专家学者及广大教师举荐为教师、校长、教育工作者必读名著。下面小编为大家准备的我的教育理想教育读书心得2000字, 希望大家喜欢!
《我的教育理想》读书心得2000字一
虽然今年的夏天炎热异常,但是无法抵挡老师们学习的热情,先是完成了远程继续教育,然后又趁休息时间拜读了朱永新老师的《我的教育理想》,趁热打铁我就来谈谈我的读后感受。
《我的教育理想》这本书给老师们描述的是一个宏观的教育理想,谈到了对老师、校长、学生、甚至是家长的一个理想的描述,要求学生、老师、校长应该是怎样去做,给了大家一个目标与框架,这本书也给出老师、校长要努力的办法与方向:
首先我来谈谈理想的老师,他们应该是胸怀理想,富有激情和诗意;自强自信,不断自我挑战;善于合作,富有人格魅力;充满爱心,受学生尊敬;追求卓越,富有创新精神;勤于学习,不断充实自我;关注人类命运,具有社会责任感;坚韧、顽强,不怕挫折。这样的老师不仅仅是一个优秀的老师,还是社会中一个优秀的个体,如果老师们能富有这样的品质那么何愁教育水平提不上来呢?
我心中的老师是应该有大格局的人,他们不仅仅只注意学生的成绩,他们还能目光长远,给孩子们指出发展的方向;我心中的老师是有自己教育风格的老师,他们不仅会给孩子们讲知识,还能通过自己的魅力让孩子建立学习的兴趣;我心中的老师是有心的人,他们不仅仅会口吐莲花,还能写教育日记、教育叙事钻研自己所做的工作;我心中的老师不仅是苦心诣旨、呕心沥血工作的人,还是爱读书、爱运动、有自己的课余生活,把自己的人生过的充实有趣的人,因为只有这样的老师才会给学生们建立正确的人生观、价值观。
然后我来谈谈理想的校长,从某种意义上说,一个校长就是一所学校。一位好校长就是一所好学校。理想中的校长应该具有奉献精神和人文关怀;珍视学校的名誉;追求人生理想和办学理念,具有独特办学风格;胸怀宽广,富有感召力和凝聚力;善于协调关系,能调动一切力量发展学校;重视教育科学研究;注重为教师提供发展平台,挖掘教师潜能;注重营造优美的校园环境和浓厚的文化氛围。
宋代张载说:“志大则才大,事业大;志久则气久,德行久。”只有志向远大,品德才会完美。老师与校长应该有“共同愿景”,要让全体师生都知道,踏踏实实的去追求,整个学校才有了活力,活力应是校长点燃的,朱老师有一个建议就是让中国学校的校长也可以长时间任职,这样他们制定的共同愿景才能一直坚持下去并逐步实现,我也觉得有道理。
其次,我来谈谈我理想中的学生,天底下最辽阔的是天空和大海,而比天空和大海更辽阔的是人的心灵,所以学生们应该是品行端正,热爱生活,富有理想,朝气蓬勃;积极进取,敢于创新,富有独特见解和思想;自强自信,在困难和挫折面前永不低头;读后感m.simayi.net有丰富的精神生活、广泛的兴趣爱好和一定特长;善于与人合作,善于与人相处;勤于思考,有丰富的想象,掌握科学的学习方法。
其实,我倒认为我理想中对学生的要求也符合对老师要求,一个社会中存在的个体就应该顺应社会的要求,不断努力进取,想起了毛主席的话,贵有恒何必三更起五更睡,最无益只怕一日曝十日寒。人生贵在坚持!
最后,我来谈谈我理想中的家长,虽然把它放在最后谈,其实家长才是对孩子的人生中有最重要影响的。对于社会中个体对老师和学生要求的品质同时适用于家长身上,身教重于言教,只有家长自身做到的事情才可以要求自己的孩子,才有说服力,打铁还需自身硬。
对于家长教育孩子的要求还有这些,把孩子的人格健全、道德完善放在首位;让孩子轻松、自由、愉快地成长;善于挖掘孩子的潜能,培养孩子的特长,对于这一点我有想法,学生在学校中的学习都是制度化的,统一的缺乏的就是特长,这一点不能寄希望学校发掘,学校学生太多老师们难以发现每个孩子的特长,这个需要家长在生活中发掘孩子的特长并且培养起来,让孩子有多种兴趣不要打击他,然后在孩子的日益成长过程中发现他最擅长的然后专注学习,相信培养出的孩子肯定出类拔萃,然后家长还应该以朋友的身份平等的对待孩子,培养孩子健全的人格,龙应台说,每个孩子来到世界上都是一个独立的个体,是来陪伴家长们成长的。所以家长们不能把自己的思想强加在孩子身上,要给孩子创造一个和谐平等的家庭氛围,你可以不支持他的观点,但应该尊重孩子说话的权利,让你的孩子敢说敢干,而不是唯唯诺诺的乖宝宝。
恩格斯曾经讲过,一个人最大的发展境界,是能够有最多的闲暇时间从事自己想做的事情。所以整个暑假虽然没有上课教学,但我觉得这是我给养的最佳时刻。当一名人民教师是我人生中最乐意从事并愿意为之奋斗终生的职业!

『贰』 小学语文教师专业化发展的内涵与特征包括哪些内容

小学语文教师专业化发展的内涵与特征
小学语文教师专业化发展的内涵从广义角度辨析应有四方面的含义:
1.教师是专业人员。教师专业化发展所表达的一个最基本的内涵即教师是专业人员。这就意味着教师承载着教育的根本意义和价值。把教师定位于专业人员,才能真正确立教师的主体意识和首创精神,发挥教师的主体性,使教师自觉、自主地为自身发展开创广阔空间。随着时代的发展,教育观念的变化,我们有理由提出这样的问题,究竟什么是教师的专业?我们认为:教育学科应该被看作是教师共同的专业。因为教育人、全面的培养人的素质、创新意识与能力,是每个教师都要承担的共同任务。
2.教师是发展中人。教育学的理想是:在师生共同生活的世界中教学相长,学生在教师的发展中成长,教师在学生的成长中发展。新课程改革极为强调师生要结成“学习共同体”。然而,在现代教育理论中,无论是赫尔巴特的教育理论,赞可夫的发展性教学理论,还是布卢姆的掌握学习理论,都只强调了学生的发展,忽视了教师的发展,造成教师发展的旁落与教师自我的迷失。正视与解决教师发展的旁落,在探索与思考中建构新的理论,推动教育实践向前发展。在教师的发展过程中,其中心是教师的专业成长,所谓专业成长,就是一个终身学习、不断解决问题的过程,是一个教师的职业理想、职业道德、职业情感、社会责任感,包括教师对所教学科的价值、认知、审美等方面的理解与把握,教育实践能力不断成熟,教育经验不断提升、不断创新的过程。教师的专业成长集中代表了教师发展的意义。
3.教师是学习者。新的课程改革明确提出教师是学生学习能力的培养者,教师教学生学将逐渐让位于师生互教互学,这对教学而言意味着人人参与、平等对话、合作建构;对教师而言,意味着上课不仅是传授知识,而是与学生相互理解、相互启发、教学相长,上课也不是单向度的付出,而是生命活动、专业成长和自我实现。随着学生获取知识、信息渠道的多样化,教师作为学生唯一知识源的地位已彻底动摇。教师需要重新定位,以学习来促发展,改变自己的生存状态。《基础教育课程改革纲要》明确指出:要改变过于强调接受性学习、死记硬背、机械训练的状态,倡导学生主动参与、乐于探究、勤于动手、培养学生搜集信息和处理信息的能力。形成学生主动的、富有个性的学习。这意味着教师要学会研究性学习,进行反思性实践。
4.教师是研究者。《基础教育课程改革纲要》指出,教师应是教育教学的研究者,如果教师的教育教学没有一定的理论指导,没有以研究为依托的深化和提高,就容易在固守旧经验、照搬老方法的窠臼里不能自拔。教师的发展,是在真实的教育环境中进行研究、是把教学变成教育、是教育意义的实现。这个观念强调:教师不再是局外人,不是别人研究成果的消费者,而是“局内”的一个不断反思的研究者或参与观察者,特别是在某些不可重复的特定的教育情境下,教师是最适宜的观察者与研究者。
综上所述,就个体而言,我们认为小学语文教师专业化发展的内涵具体表现为两方面:专业素养和人文素养。
语文教师的专业素养首先表现为教师自身的专业形象。我国学者叶澜教授指出,教师的专业形象必须包括:一是与时代相通的教育理论,并以此作为自己专业行为的基本理性支点;二是具备多层复合的知识结构;三是特别要具备理解他人及与他人交往的能力、管理能力和教育研究能力。由此,依据对专业化发展内涵的理解,我们总结出,小学语文教师应具备教学教研的专业知识、实施教学教研的专业能力和终身教学教研的专业精神。
而语文教师的人文素养则绝对不能简单地等同于知识水平,更不能简单地等同于学历水平。教师的文化素养是难以“培训”和“灌输”的,靠的是日积月累的“浸润”和“孕育”。它是指语文教师经过较长时间培育而逐渐形成的一种从事教育工作所专门需要的涵养。是我们语文教师的学识水平、知识视野、思维品质、创新意识、审美能力、气质品位、价值取向、人格修养等的总和。它的核心表现是:(1)思维的深刻和独到;(2)知识的丰富和广博;(3)人性的丰满和善良。一个人文素养高的语文老师的形象标志就是成为一个有修养有智慧的老师,拥有善的心灵、美的情怀,是智慧的化身、人格的楷模。无论是对学生,还是对同事,都以灵性启迪悟性思维引导思维,人格塑造人格,生命润泽生命。
就一个群体而言,小学语文教师专业化发展的内涵还具体表现为以下四点:
1.有群体发展愿景——小学语文教师专业化发展的方向和核心价值。愿景是对未来的愿望,是对发展前景的美好描述,体现的是希望、愿意看到的景象,在这个意义上与“愿望”是近义词。在某些语言环境下两者是可以相互替代的。愿景与愿望的不同之处就是愿景在某些语言环境中意思侧重点是前景、未来景象。
愿景与目标有何不同呢?一般而言,目标是针对未来特定的时间内,可以具体明确评估的努力方向。目标是愿景的一部分,但一个愿景所要包括的内涵应该远远超过目标。愿景包括两部分,一部分是核心理念,另一部分则为未来的蓝图。后者体现目标性内容,前者体现价值体系。
从我们这所学校的角度来说,着眼于语文教师专业化发展,需要进行愿景管理,也就是通过本校语文教师参与讨论对学校全力以赴的未来方向取得一定程度的共识。结合个人价值观与学校发展方向,通过开发愿景、瞄准愿景、落实愿景的三部曲,来组织教师队伍,使教师的力量极大化发挥。愿景形成后,学校着力将愿景转化为学校具体的发展规划,将办学的基本理念和学校发展目标用规划和行动方案的形式表现出来,以此来引领和规范全校教师的行为。愿景清晰了,学校语文教师专业化发展的灵魂也就有了,发展的方向和路径也就明了了。
2.有校本教育科研——小学语文教师专业化发展的动力。小学语文教师专业化发展是一种内源性的发展。学校发展要获得小学语文教师群体发展的动力支持,保证小学语文教师专业化发展的健康、协调、稳定,这就需要高度关注学校的教育科研,通过校本研修找准发展的定位,明确发展的路径,理顺发展的关系,探索发展的举措。小学语文教师专业化发展,给我校科研提供了一个新的契机,这要求校本研修必须与学校语文教师发展的实际需求结合起来,分析语文教师群体实际存在的问题和困境,探寻语文教学出现的新情况、新矛盾,在破解学校语文教育发展难题的过程中实现教育科研的“升级换代”,实现学校的变革与进步。
3.有良性运行机制——小学语文教师专业化发展的根本保障。“机制” 这一通用术语的基本含义包括以下要素:(1)事物各组成部分相互作用;(2)表现为一定的运动方式;(3)随时间发生变化;(4)运动的性质主要取决于构成部分的数量及其联系或影响方式。也就是说,学校运行机制既包括工作方式,也包括工作方式运行过程,以及运行所依赖的组织机体。
从学校运行的理念来看,以学生的语文素养发展作为立足点,学校需将以小学语文教师专业化发展为本的理念放在突出位置;从学校运行的制度来看,以学校的内涵发展作为着眼点,学校需要从自身实际出发,建立健全一系列规章制度,用制度保障发展,靠制度促进发展;从学校运行的方式来看,以小学语文教师专业化发展作为目标,学校需要考虑开展哪些活动,借助于何种渠道或途径将教师的发展推向深入。
4.有和谐的学校文化——小学语文教师专业化发展的人际生态环境。和谐的学校文化,是小学语文教师专业化发展的人际生态环境。人际生态环境也是生产力,是被当今企业管理所证实了的一个命题。在教师专业化发展中,如果没有良好的人际情感关系,没有和谐的学校文化,没有学校内各组成要素的协同配合,就难以实现持久、健康的发展。在当今社会中,营造温馨和谐的学校文化,形成教师之间、师生之间、生生之间良好的人际关系至关重要。发展需要有发展的环境,教师群体发展需要有协调的内部环境。有了和谐的学校文化,教师之间相互情感支撑,无论是课程的开发,还是课堂教学的变革,都有了可靠的保障和空间,语文教师的专业化发展才会切实落到实处。
综上所述,小学语文教师专业化发展的内涵无论从个体,还是群体来看都是相互交融、和谐共生;相互促进、同步发展的。因此它具有如下基本特征:
1.内在缄默性:从经验型教师到研究型教师,对语文教育教学中的问题与现象做出及时准确的判断,这样的实践智慧是语文教师长期内省反思所得隐性知识转化而成的高级思维形式,只可意会不可言传,是对语文教学问题瞬时的直觉反应,它潜移默化地影响着教学活动。
2.动态生成性:教师在课堂教学实践过程中、教学研究过程中对复杂教学关系的顿悟,是语文教师在具体语文教学情境中随机应变能力的体现。变化的教学实践活动使得语文教师的专业成长永远处于发展生成的过程中。语文教师的专业化发展成为建构智慧的过程。
3.个体独特性:一个学校小学语文教师的专业化发展是多个教师个性的独特表现,教育方法的灵活运用,教学风格的异彩纷呈,具体表现为与众不同的教学行为和处理教学及研究问题的独特方式。

『叁』 教师工作愿景一句话

不断提升教育教学水平,在实践中总结,在总结中实践,做个专业型教师。

『肆』 教师应有怎样的职业愿景

形成自己的特色,培育什么样的人,教出什么样的成绩,形成什么样的理论,都可作为自己的目标

『伍』 2007小学教师年度总结

个 人 工 作 总 结
在学校“创建省级一流的学习型学校”的共同愿景感召下,本人自然地卷入这奔腾向前的洪流之中。于是,就逐渐形成了自己个人的愿景:“自强不息 身体力行”;于是,就有了自己明确的奋斗目标;于是,就朝着集体愿景、个人愿景去努力工作。现作总结如下:
1、加强政治学习,重视思想建设。积极参加学校组织的政治学习活动,平时利用空余时间加强自学,在思想上同党中央保持一致,做到坚持四项基本原则,自觉遵守党纪国法,以党员的六条标准要求自己,遵守学校纪律制度,认真贯彻党的教育方针,自觉遵守职业道德,热爱学生、教书育人、为人师表。
2、不断加强学习,丰富自己内涵。树立终生学习的观念,在工作的同时不忘参加培训和坚持自学。本学年内,参加了市教师进修学校举办的以“新课标”通识培训和美术科新课程标准的培训,并通过了考试;参加了市劳人局举办的“创新思维能力培养”的培训和考试;平时抽时间认真研读“学习型”理论,深刻领会《我们的新抉择——创建学习型学校》(学校发展三年规划),以指导自己的工作。
3、实施教育工作,认真履行职责。在这一学年里,本人担任学校教导处副主任职务负责学生思想政治工作兼三年级三个班的美术课和“科技制作”兴趣小组的辅导工作。在工作中,以培养“会做人、会学习、会生存、会竞争、会实践、会合作”的学习型学生为目标,开展每周一个专题的教育活动。专题内容有:热爱祖国教育、热爱中国共产党教育、遵纪守法教育、集体主义教育、革命传统教育、尊师教育、良好美德教育、校纪校规教育、课堂常规教育、文明礼貌教育、环境意识教育、整洁卫生教育、爱护公物教育、心理健康教育、安全自救教育、共同愿景教育、学校精神教育、“三园式”新理念教育、学习型学生理念教育,等等。
进一步完善学习型班集体、学生评价体系,使学生得到科学的、合理的、公正的评价。建立了《学习型学生评价体系》和《学习型班集体评价体系》。每个评价体系均设定具体的标准,确定具体的评价方法,并设立“星级学习型学生”和“星级学习型班集体”荣誉,根据评价结果分别授予有关学生、班级荣誉称号。每学期评比一次“星级学习型学生”和“星级学习型班集体”。为了使全体学生都得到鼓励,让小草和鲜花同样沐浴阳光雨露,还设立了“美德奖、学习奖、安全奖、竞争奖、实践奖、合作奖、健体奖、艺术奖、科技奖、进步奖、希望奖”等多项奖励,让每位学生扬起希望的风帆。让学生的特长得到充分地发挥,个性得到很好地张扬。另外,开展学生成长档案评价尝试,建立了《理想型档案袋评价方式实施计划》,并在一、二年级学生中实施。
切实抓好学校安全工作、卫生工作。本人担任学校安全工作联系员,工作做到上情下达,下情上传,扎扎实实地抓好学生在校安全、交通安全、居家安全教育,并落到实处。一学年来,全校学生中没有出现非正常性安全事故。在“伤寒”流行之际,积极做好宣传、预防和控制工作,尽心尽力为学校有效地预防“伤寒”做了力所能及的工作。
平时在教学工作中,结合“学习型”理论,敢于创新、敢于尝试,有效地发挥学生的主体作用,让他们大胆探索、大胆尝试,学会学习、主动学习。认真辅导课外兴趣小组活动,本人辅导的科技兴趣小组学生在参加温岭市首届青少年比赛中,获“航天、航空”团体二等奖、“车辆模型竞速”团体三等奖和“四驱车团体接力”二等奖。
4、积极投身科研,加强科学育人。积极投入教育教学科研活动。
在这一学年里,我是怀着“学习”的心态在工作的,虽然,取得成绩不大,但工作的过程却符合我的个人愿景“自强不息 身体力行”,其意为:坚持学习,不断丰富自身内涵,不断提高自身能力;充分发挥自身的能力和智慧做好分内、分外工作,为实现集体的大愿景实实在在地工作。我注重的是自己奋斗的过程,而不注重奋斗的结果。我相信,通过不断的努力,我会为实现集体的大愿景作出更多的贡献。 ( 2004年6月)

『陆』 教师如何实现自身的专业发展

一、学习:实现自我超越。未来的教师应当成为学习型的人,具有现代教育理念,精通教学内容,掌握现代教育技术和方法,并以积极健康的人格魅力和高超的教学技艺指导学生学习。随着新课程改革的不断推进,教师要通过不断的学习来更新观念、充实知识、掌握方法,在客观审视现实的同时不断超越自我。 1、要确立现代化学习观。面对新课程,教师应树立全新的学习观,学会终身学习,适应未来教育的发展需要;学会创新学习,能够把知识转化成智慧,在实践中形成新的方法论、价值观;学会利用网络进行学习、交流和研究,快速完善和更新自我,加快自身的专业发展的进程。 2、要采用多元化的学习方式。教师要通过自主学习,及时更新知识结构,保持专业知识的先进性;通过团队学习,发挥群体优势,从而相互促进,共同提高;通过探究学习,改进教学行为,革新教学策略和方法,朝着“教育专家”的目标发展。 3、要博学多才。教师应学习普通文化知识、专业学科知识、教学法知识和优秀教师的个人实践知识,学习语言表达技能、教学组织技能和教育科研技能等,重点提高核心教学能力,掌握信息技术与课程整合的技术,既做“专才”又做“通才”,从而使自己能够胜任新课程教学。 二、实践:改善心智模式。心智模式是根深蒂固于心中的假设、成见,甚至图像、印象。在教育工作中,它影响着个人如何对待外在客观世界,如何采取行动,决定自己什么可以做或不可以做,什么时候做,到底怎样做。教师要适应新课程改革的需要,就必须在新课程教学实践中自觉审视自己的内心世界,在反思、研究、创新中不断修正、完善自己的心智模式。 1、要开展行动研究,反思教学实践。教师要为行动而研究,学习现代教育理论,用理论指导实践,使自己的教学活动找到科学理论的依据,提高教学实践的科学性;要在行动中研究,反思教学实践的全过程,在实际行动中发现问题、提出问题并解决问题,改善实践行为;要对行动进行研究,每次行动之后对整个行动进行深刻反思,增强新课程改革的体验,总结教学实践的基本规律,提炼和升华教学经验,形成自己的典型案例和教育故事。 2、要改革课堂教学,提高实践技能。新课程教学与传统教学有着本质的区别。为了适应新课程实施的需要,教师应改革课堂教学目标及活动设计,探索促进学生全面发展的教学方法,把先进的教育理念转化为教学行为,增强学生的问题意识和情感体验,提高自身组织教学活动、调控教学过程的能力;改革课堂教学方式,创设支持学生学习的环境,实现教学内容呈现方式的多样化,引导学生自主学习、合作学习、探究学习、创新学习,促使学生真正成为学习的主人;改革课堂教学评价,关注学生差异,从学生的参与度、交往度和达成度等方面评价学生的学习,激发学生的学习兴趣;改革课堂教学技术,运用多媒体组织教学,让学生的思维“活”起来、大脑“动”起来,提高课堂教学效率,也提高自身运用信息技术的能力。 3、要追求实践智慧,富有教学机智。新课程教学具有动态生成性。在课堂教学中,教师要具有实践智慧,能科学调控,也能即兴创造,使课堂教学成为智慧探险的过程,引导学生开放性地吸纳知识;要坚持回归生活、回归自然、回归社会的原则,创设贴近真实生活的教学情境,调动学生已有的生活体验,使课堂教学生活化、情境化、趣味化;要灵活机智地处理教学中的突发事件,追求实践智慧的生成和提升,使课堂教学充满生命活力。 三、培训:建立共同愿景。教师的共同愿景是实现专业发展。为此,中小学教师应积极参与新课程培训,真正认识到自己的切身利益和培训目标的达成休戚相关,自觉地把专业发展的共同愿景和培训目标紧密联系起来,加快角色转变,改进工作方式,始终实现专业提升。 1、要加快角色转变。面对新课程,教师要确认自己新的身份,成为学习的组织者,认同学生的学习主体地位,尊重学生的主体性,为学生的自主学习创造条件;要由知识的传递者转变学生学习的引导者,引导学生根据自己的兴趣自主探究,发现问题,解决问题;要做教学实践的反思者,在教学中发现自身不足,改进教学行为,提高教学水平;要成为研究者,研究教育理论和教学实践,既探索理论转化为实践的可行途径,又力争把成功的教学经验上升为教学理论。 2、要加快转型步伐。随着社会主义市经济体制的建立和不断完善,中小学教育管理也正在由粗放型向集约型发展。这就必然要求中小学教师通过培训实现自身由传统型向现代型的转变,具体说,就是由教育型转向专业型,由经验型转向创新型,由修身立业型转向教书育人型,由教学封闭型转向开放型,由单一教学型转向教学、教研、科研型,由学科知识型转向综合知识型,由注重知识传授型转向素质培养型,由传统的个人奋斗型转向现代的团队合作型。 3、要加快专业发展。新课程的实施要求广大教师提高专业化水平。为此,教师要通过培训拓展专业知识,加深对课程知识、学生知识和教学知识新内涵的深刻理解,拓宽有关人文、科技、环保等方面的知识;要提升专业技能,重点提高运用现代信息技术的能力,提高协调人际关系与沟通表达的能力,提高问题解决与行动研究的能力,提高创新思维与实践的能力,提高批判性反思与自我发展的能力;要健全专业情意,确立为学生发展服务的观念,形成崇高的道德情***和远大的教育理想,规范职业道德和教育行为。 四、合作:整合团体智慧。团体智慧高于个人智慧。教师要实现共同愿景,就必须通过合作来发挥团体智慧。在合作中,每一个教师都可以自由交谈,并且要在思想碰撞中发现别人的远见,发现有碍团体发展的消极因素,进而通过发挥集体的智慧优势来加以解决。那么,教师之间如何通过合作与交流来整合团体智慧呢? 1、要加强集体备课。集体备课是教师合作的最常见的方式。教师通过集体备课可以整合团体智慧,形成高质量、高水平的教案。为了防止集体备课流于形式,教师要在个人自备的基础上参加集体议课,在集体议课过程中交谈自己的观点、困惑和建议,也倾听别人的看法、想法和感受,在议课中形成比较完善的教学思路;要与同事合作,共同探讨集体议课中出现的问题,设计科学的教学策略和教学方法;要对集体议课后所形成的参考教案进行个性化修改,形成符合自己和本班学生实际的教案。 2、要加强互动研讨。互动研讨是一种合作性的教研形式。教师通过互动研讨可以加强教师间的交往、沟通与合作,实现教学经验的共享和教学技能的共同提高。为此,教师要参与集体性听课活动,在讨论中把自己听课的收获、感悟和困惑都提出来,就大家共同关注的问题与其他教师一起探求解决的方案;要分享别人的经验,分析别人的成功和不足之处,以取长补短;要善于和专家交流、对话,共同分析教学研究中的重点、热点问题,接受专家的先进思想和正确建议,以获得专业引领。 3、要加强课题合作。课题合作是一种高层次的教师合作方式,要求教师齐心协力,共同攻关。这就意味着教师既要有较高的研究能力,又要具有较高的组织协调能力。为此,教师要参与重点科研项目的研究与实验,与同事、专家一起合作攻关,提高自身的研究、合作、协调等能力;要承担有关新课程改革的课题实验任务,和同事一起探索新课程教学的科学策略和方法;要就本学校新课程改革中的实际问题,和同事一起研究解决;要加强与学生、家长、教育管理者的多边合作,有效地开展教育科研活动。 五、研究:学会系统思考。系统思考是以系统动力学为理论基础的一种思考方式,它要求人们掌握问题整体运作的本质,以提升组织整体运作的群体智力。在新课程改革中,教师要学会系统思考、科学研究,从宏观视角动态把握课堂教学的进程,及时吸收学生的反馈信息,密切关注、深刻洞察学生德智体美等各方面的渐变,用系统的、发展的、鼓励的眼光支持和促进学生的健康成长。 1、要学会系统思考。新课程教学要求教师从整个教育系统着眼,对教学体系进行思考和改革。因而,教师要学会系统思考,对教学进行整体改革,能从实施新课程、促进学生发展的宏观角度分析问题,对研究所涉及的各种因素进行整体考虑,科学设计研究的程序和策略;要对研究的课题或问题设计科学的方案,从教育学、心理学、管理学甚至成功学、美学、哲学等视角考虑研究方案的科学性、可行性;要从目标设计、情境营造、活动组织、策略选择、模式运用、评价实施等环节全面研究课堂教学的针对性和有效性。 2、要学会教学研究。新课程不仅要求教师成为学科知识的专家,还要求教师成为学科教学的专家。教师要成为教学专家,就要从学生的实践情况出发,研究传统课堂教学的弊端,研究新课程实施给课堂教学带来的变化,研究教学实践的改善等;探索新课程教学的基本方式,探索新课程教学的有效策略,探索新课程教学的常规要求等;要关注学生的认知差异、知能水平和学习方法,关注学生内心世界的细微变化,关注学生在知、情、意、行等方面的点滴进步。 3、要学会教育科研。新课程倡导教师作“研究者”。教师只有通过教育科研,才能提高教学研究的层次,拓展研究领域的深广度,逐步成为一个真正的研究者。

『柒』 我是一名 教师

每个人的一生是不是永远灿烂,但有其自身存在的意义和价值。只要心中有一个愿望,一个理想的,那么它会引导你的方向,促使你进步,使你成功,这是最令人兴奋的过程。
每个人的一生是不是永远灿烂,但有其自身存在的意义和价值。只要心中有一个愿望,一个理想的,那么它会引导你的方向,促使你进步,使你成功,这是最令人兴奋的过程。

我的梦想是成为一个人民教师,因为教师是人类灵魂的工程师。如果我真的成为了一名教师,我会毫不犹豫地去那些贫困山区,无论条件多么艰苦,环境多么恶劣,我也把自己的知识给他们。因为他们是祖国的未来,他们的求知欲和好学。

我有这个理想,来自一本小说的,这本小说记述了一个真实故事:一个大学生去山区的老师,当他是坚定的。山区人民给予任何最好的东西,老师很高兴,希望他能留。最初,老师也多山的未来充满了信心,呆在一起整天与孩子们,整座山是充满了孩子的笑声。但是一个月后,面对恶劣的自然环境,他辞了职,他不能留。有一天早上,别人还在昏昏欲睡的时候,他离开了山。孩子们醒来发现他们的老师,老师已经离他们发现,他们哭了,但一切都结束了。

有一个老师曾经说过:“当我终于面对亡,我会,我想用宽广的胸怀,爱每一个学生愿意把我的聪明才智和无私奉献给每个学生一个可以自豪地说,我无愧于这个伟大的称号的人的老师啊!“从这句话中,我们可以知道,当老师是这么光荣啊!

理想犹如一盏明灯,它会引导你到达成功的彼岸!祝你好运!

如果有人问我谁我最欣赏的,我会说“老师”,如果有人问我最喜欢的,我会说“老师”;理想的,如果有人问我什么,我会说当老师。教师是一个神圣的职业。常言道:老师是蜡烛来照亮我们的道路,在生活中,他们自焚;蚕为我们奉献的老师喜欢,老师像一艘船,我们赶到了成功的彼岸。成功的人,观众景仰科学家不是刻苦训练的教师。

老师是辛苦的工作。类,总是有很多学生成绩上不去,老师不管有多难或多么繁忙,每天为那些“穷人”,“营养补充。”谁难受班,老师总是关注问寒问暖,搀扶着他们回家。最新的睡眠,每天晚上在早上早起是老师,是一名教师,老师对我们来说,向我们备课批改作业,那些不公平的白发也恰好先爬上老师的头发。教师是神圣的职业。他们从来没有袖口不出来的粉笔,嘴里从来没有吐不完的美丽的话,手从来没有画不完的圆和角,他的眼睛从来没有模糊的意思。

让我佩服的老师,但也衷心感谢老师对我的爱,鼓励我,帮助我对我的培育之恩。所以,我也喜欢做一名教师,作为一名教师在贫困山区,那里的孩子获得知识,生育知识的海洋,让他们享受同样的城市,成为祖国的栋梁,祖国自豪。

张海迪阿姨说:“每个人的生命是一条船,帆船是理想的。”我的理想是一名教师。没有做一个伟大的老师说。

母亲长大对我说:“老师是一个神圣的位置。”所以,我的脑海里播下了种子。我渴望为孩子做一个老师。 “教师是人类灵魂的工程师。”作为一个老师,是那么高大,但不是很大,人们自发钦佩的意图。看着老师在讲台上播下知识的种子,我不能帮助,但期待未来:如果我是老师,那该多好啊。老师头上的白发是最漂亮的,老师批改作业的笔在手是最漂亮的,老师拿着课本在课堂上讲课津津有味美丽。教师有没有怨言,没有豪言壮语,没有强烈的话,生活与粉笔,他们言传身教,良好的作风,良好的行为教导我们,让我们一生。

我的理想,不仅作为一名教师,但也想成为一个相当不错的小学老师。小学教师是很重要的,并不是说他们教导的真理,因为他们是白如纸的孩子心中,并写下了不可磨灭的痕迹,往往会影响孩子的生活的痕迹。我会拿起那根指针没有环,养殖和必拓年。我站在讲台上,我的心是如此的骄傲。这里是一个渴求知识我的眼睛周围。海豚在我幼小的心灵中,我感觉更接近。

但是,如果我们不好好学习,将是理想的泡沫消逝,现在,我必须追求理想,追求希望,追求希望,追求明天。理想和抱负,成功是一个循环小数,密不可分,并希望连接。每当我遇到困难和挫折,我总是为了这个理想来勉励自己,从不轻易放弃,毕竟,这是理想的希望。

如果“理想是扬帆的船,”那么我现在开车到一个叫“老师”提出一个理想的船帆很难端口,航行''''''

>教师是人类灵魂的工程师。是的,我想成为一个灵魂的工程师,教孩子们做有理想,有道德的共产主义接班人。首先,改革课堂教学中,从来没有把学生的“听书”工具。我希望每一个学生走上虚的马,跑在跑道上的知识,同一个“?”注册阅读,分析,思考。

我想结交朋友,与学生和书籍,在书的海洋冲浪,教导他们用高尔基的话说:“爱书吧,它是你的知识来源。”我想让他们知道,只要可能的鲁迅,兵,安德森.......在这本书中,让他们跟鸟哥,柳爷爷聊嫦娥姐姐家园,会见了杜甫叔叔。类,我会认真讲课,教他们认为边读边做笔记,和美丽的词语,句子和段落。少一些作业,使学生每天有一个小时的阅读时间。如果我是老师,我当然喜欢烛光和热所有学生自己的奉献。

我期待着登上讲台的那一天。今天终于站在领奖台上,我爱每一个孩子,我希望他们继续用新的知识武装自己,认真学习和祈祷,他们喜欢我,实现丰富多彩的生活质量满意。

理想,更是飙升到天空的翅膀;愿景是帆船,视力......我相信,每一个微小的头脑,所有含有这一个大的梦想。我的心也被填得满满的理想 - 那就是成为一名小学教师。

我当时只有7岁的时候,就像一个老师用自己的蚕宝宝,蜡烛般的精神,敦促打开了我的心“,长大成为教师”理想的花。我记得有一次,我在偷看老师对我们的工作日程知道老师,不辞劳苦地工作,直到夜深人静时。我的一点心意,是伟大的老师无私奉献震惊。记得有一次,我病得很厉害,来了很多课,回到学校,老师会耐心地给我补课。我能理解,时间不强,但太多的类下跌,无论我怎么努力,我无法理解老师告诉我的知识点。教师没有生气,她一直鼓励我,慈祥的眼神引导我用轻柔的声音,一遍又一遍,我耐心解释。从那一刻开始,老师在我的眼里,不仅是一位可敬的老师,还是一个充满爱心的母亲。我很佩服越来越多的教师,越来越多想成为一名教师。但是,当老师看不到一件容易的事。如果我成为一名老师,学生将问我各种各样的问题。所以,我必须有渊博的知识。现在,我不会只在课堂上全神贯注地听,认真完成课后作业,会读,拓宽自己的知识面。在家里,我会读我看过很多次,

经典,曾经是我的愿景是一个老师,这个想法从小学起,深深扎根在我的心里,作为一个孩子,我感觉老师是如此的神圣,老师是如此崇拜,老师一直在他心里的那种更好的教育,不要吃人类的烟花的样子,虽然这个想法现在已经想起了年轻时候的童真。

后来,慢慢的长大,小学,初中,高中直到大学,一直当老师的想法一样,是的,在我眼里是永远的净土学校之一,我喜欢一群孩子,喜欢看着它们生长缓慢,希望他们从一个白色的彩色图片,喜欢直到那年,大学毕业生,在校园就业博览会,知道自己的梦想被粉碎,当老师的工作,所以常见的看到他们无辜的眼睛成为不可能,所以很多学校甚至接受了几个单位的高校毕业生,最近去朋友的学校玩,他曾在一所民办学校的小学,甚至小学的孩子每周一次回国登机风格。转到孩子时正赶上做火车回家,迎接她的“老师再见”心里其实很伤心,有一次,我渴望看这个,我还站在领奖台上的这两个纯洁的眼神,说:“同学们好”的儿童群体,听孩子们异口同声地说,“好老师”
有一天我会拥有一个美丽的学校,一组漂亮的孩子

『捌』 小学数学课堂愿景调查问卷

数学课堂有效教学应注重的三个目标 1、注重体现以人为本 以人为本,以学生的发展为本是愿景,也是根本。新课标更加注重了学生学习能力、兴趣等方面,数学课堂教学要体现有效性,我们教学的重点必须是认真研究学生,这就需要教师在教学设计上下工夫,努力做到目标合理定位、内容取舍相宜、方式适切有效、形式力戒浮华。更细化的话,还应包括课堂提问设计、课堂练习设计、板书设计等。以课堂提问为例,它是一种有效的教学组织形式,是一种最直接的师生双边活动。准确的、恰当的、有效的课堂提问能激发学生的学习兴趣,使学生思维进入竞技状态,从而提高课堂教学效率。 2、注重发展生成课堂 新课程下的教学观,强调教学的开放性和生成性。这是因为,师生不是外在于课程的,而是课程的有机构成部分,是课程的创造者和主体,他们共同参与课程开发,从而使课程实施过程成为课程内容持续生成与转化、课程意义不断建构与提升的过程。同时,教学也是一个发展的、增值的、生成的过程。从这一点上来说,正确处理好预设与生成的关系非常重要,这里需要强调几点:(1)课堂需要预设,但仅有预设是不够的;(2)生成的课堂充满了生命活力,但课堂也不能完全是师生的即兴创造;(3)没有预设的课堂是不负责任的课堂,而没有生成的课堂是不精彩的课堂;(4)预设与生成两相互补,相得益彰;(5)无论是预设还是生成,都要服从于有效的教学和学生的发展。“预设就是一种生成;有了精彩的预设一定有精彩的生成;有了精彩的预设,会出现未曾预约的精彩。”具体到课堂教学操作层面,我们认为,教师应该尝试做到:学习目标的动态生成——“问题让学生提”;认知结构的动态生成——“方法让学生悟”;学习方法的动态生成——“思路让学生讲”;学习内容的动态生成——“错误让学生析”。

『玖』 教师应如何在教学工作中落实教育工作目标

学校教育工作目标的落实,要以教育局工作会议精神为指针,认真贯彻落实教育局及各级进修学校的年度工作要点,把立德树人作为学校教育的根本任务,重点以全面提高教育教学质量为中心;突出义务教育的均衡发展和基础教育课程改革工作两个重点;进一步完善学校流失生防控的各项措施制度,坚持“以人为本,和谐发展”的办学思想和“质量第一,学生第一,教师第一”的办学宗旨,以关心、关爱师生的健康成长作为主旋律,把“精致的课堂教学,精细的学校管理”作为提升教育教学质量的重要手段,进一步深入落实教育规划纲要,全面推进素质教育,落实计划对本学年度的工作指导要求,是教师顺利完成年度教育教学目标的前提和根本保障。学校教育的成功离不开全体教职员工的团结与动力,但更重要的是学校要明确办学方向与管理机制,多年的教育教学工作实践中我总结应该在日常教学工作中抓好以下几个方面的工作,以确保学校教育目标的顺利达成。
一、明确学校办学指导思想,并在教学工作中严格落实
一所学校要想办好教育,必须要认真贯彻落实国家的教育方针、政策,全面落实上级主管部门的文件及会议精神,在教育局的正确领导下全面推进素质教育。这就要求我们要在学年初,制定出科学、合理的工作计划、教学工作计划,各项计划的制定,能充分考虑学校的实际情况,结合上一学年的工作总结,对上一年工作中存在的问题及没有及时完成的工作进行梳理,再结合教育局年度工作会议精神与中教科年度工作要点、进修学校工作要点制定本学年工作计划,力争使我们的各项教育教学工作能有计划、有目的地顺利开展,确保学校各项工作的正常、高效开展。为了使各类工作计划得到较好的落实,我们广大的教育工作者还需要详细制定自已的工作安排,以学校的校历及教学工作计划为基础,把每周要开展的重点工作进行编排,让我们所有的工作更有计划性和时效性。学校全部工作的重点就是教学工作,为了全面推进素质教育,这就需要我们每位教师都能从自身做起,每学期认真制定详细的学期教学工作计划,在教学工作计划中能全面细致的把教学工作开展的主要步骤、措施、方法及工作重点进行分析,并针对学生与教学实际等因素,使自己的工作计划有具备很强的可行性与针对性。现代教师的职业倦怠精神很普遍,个人在教学工作中方向不强,态度不明确。在这种教育发展的现实状态下,就要求我们学校要制定出符合学校实际的中长期发展规划及学校五年发展规划,学校的发展规划,同样也是教师个人奋斗的目标。学校在制定发展规划的过程中,要立足学校实际,以创建示范校为目标,全面规划学校发展。五年发展规划总体目标应明确、具体,各年度学校发展目标要科学制定,以学校的实际情况为出发点,让学校的规划不单单是书面的材料,而应成为学校努力办学的发展方向。在学校全面发展的过程中要全面推进学校的均衡发展工作,每年制定出学校的均衡发展工作计划,计划中措施要针对学校的实际情况,设置得当,且每年度都能采取科学合理的策略完成计划中的任务目标。
二、学校的教学工作要面向全体学生,建立多元的评价体系
为了全面推行新的课程教育理念,在开展教学活动中,我们要坚持“让每一名学生都有所发展”的办学思想,全面推进素质教育。要做到这一点,要求我们在工作中要建立公平的教育,让每一名学生在学校都能接受平等的教育。特别是在学生的分班与分座中,我们要坚持新生平行分班,班级阳光分座制度,认真落实上级主管部门的“阳光分班、阳光分座”文件精神。在学生的分班与分座环节不搞特殊化,让学生能真正的感受到教育的公平。
为了促进学生生动活泼地发展,切实保证所有学生都能顺利完成国家规定的九年义务教育,学校要制定“防控流失生制度”,建立起防控流失生的长效机制,积极引导班主任及任课教师对学生进行定期家访,对学生学习与生活中存在的困难及是掌握,并在工作中对学生及家长进行针对性的劝说与教育,让他们端正自己的学习态度,明确九年义务教育是受国家法律保护的,家长必须让子女完成中小学段的教育,学生也有接受完义务教育的法律义务。为提高我国全民素质打下教育基础,为社会的和谐发展与进步提供条件。在保证所有学生都能接受义务教育的同时,学校还应加大教育力度培养高精尖人才,为社会主义的建设及世界的进步培养建设者,这就需要我们要针对学生的实际教育水平,制定出完善的“尖子生培养方案”等规章制度,对在各方面有不同才能与特长的学生因材施教,使学生能在自己的长处上有更大的进步,为社会主义建设的不同领域培养出不同的顶尖人才,社会不是单一的,特别是这个信息爆炸的时代,知识更新速度非常快,社会发展所涉及的领域也在不断的扩大,一些新兴的产业与技术不断的应用到我们的生活之中,并对我们的生活产生深远的影响,这就需要我们广大教师要改变自己的观念,以多元智能的理论去看待每一名学生,看到他们的闪光点并加以鼓励与引导,使他们在自己的特长方面有所成就、有所发展。
三、教育目标的落实,学校教育的方方面面都需要不断完善,均衡发展
学校的均衡发展,是确保学校各项教育教学工作任务得以圆满完成的前提与基础。学校教学设备的完善,教学设施的更新,学校师资力量的配备,教师专业发展的工作落实等,都直接关系到学校教学工作的开展。因此,作为广大的教师要与学校保持一致,为学校的发展贡献自己的力量,把每位教职工与学生的个人愿景都汇聚到一起,再根据学校的办学方面与发展规划,制定出学校发展的大的愿景,这种学校的愿景是学校工作中每位教师与学生小愿景的集合,这样的学校发展愿景才能更有效的调动师生的积极性,才能确保师生在工作与学习中都能积极而主动的为学校的发展献计献策,形成师生共发展的良好局面,促进学校各项工作的顺利开展。教育是学校工作的主题,教学是教师工作的任务,学习是学生学校生活的重要活动。作为一所学校,一位教师或者是一名学生,我都都有责任与义务把我们共同工作与学习的环境打造成为我们心中的乐园,让我们在快乐与宽轻的校园里工作与学习,全面落实教育教学的内容与工作目标,使学校、教师与学生都能得到发展,共同提高。学校的不断发展,离不开教师的发展与学生的进步,但同时学校的发展,也能为教师的提高与学生的进步创造良好的条件。所以,我们每个人都应该为学校的发展贡献自己的力量,确保学校能得以均衡发展,学校的教育教学工作能够顺利开展,在教学工作中真正地落实上级主管部门对我们的工作要求,全面落实教育工作目标。

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