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有编制的公立

发布时间:2020-12-16 00:26:43

1. 通过教育局分配到公办学校的老师有编制吗

肯定是有编制的,这不容质疑。一是教育部门分配公办学校教师是按照版相关学校编制缺员进行的,权没有编制缺员而分配去,既是一种人力资源浪费,还会造成人浮于事,不利学校管理。二是学校教师编制是依据相关行业标准,确保教学需要制定的,具有一定的规范性,必须严格的遵从。教育局作为主管部门更应该带着严格执行。三是公办学校教师薪酬是由财政负责支付的,而支付的依据之一就是教师编制,若超编是不会拨付的。而学校收费是有规定的,那么超编教师薪酬由什么来支付呢?

2. 有公立事业单位编制的人辞职后可以带着编制去另一所学校工作吗还是要另外再入编谢谢!~

不可能
编制不能带走
而且你都辞职了 更加不可能了。
必须再统一招考而入编。
如果都能带着编制走,那么就不会有人呆在不好的地方,如果能带走,编制怎么管理?这是个显而易见的问题啊,也是公平公正的问题。

3. 公立学校自己招聘的教师有编制吗

,各地教育系统都会按照当年的退休人数、岗位需求统计岗位空岗数,这些岗位都有国家财政支出编制,且学校均为公办。
二,各级教育局根据岗位空缺向社会招聘应往届师范类毕业生、非师范类(必须教育学、心理学培训合格)毕业生。经过考试,进入实习岗位期,在此期间并不真正具备财政编制。
三,一年实习期过,考核合格,教育系统人事部门办理入编手续,这时的老师才真正有财政编制。
四,私立学校一般独立招聘,也有委托教育局代为招聘的情况。

4. 有县级编制的事业单位和无编制的公办高校教师如何选择

1.公立大中专院复校的教师通制过事业单位统一招考的都属于事业编制。在特定的情况下,比如说学校急需某一专业教师人才,可以申报教师编制名额,上报市、辖区(县)或更高的教育主管部门批准备案,通过自主招聘,有时也能享受正式编制。
2.但现在的情况是大多大中专院校实行人事代理(托管),属合同聘用制,也就是您所说的学校编制。
3.教师编制应该属于事业编制,有的行政领导调入学校当领导,其原先的行政编制都会转为事业编制。 另外,事业单位人才可以通过组织、人事部门在一定事业编制范围内交流(人事调动)。

5. 为什么有编制的公立学校,要雇佣非编制的代课教师

因为这样的代课老师收费很低,也很便宜,没有编制的老师也会非常的负责任,毕竟自己不是正式员工,所以对孩子们会很负责任。

6. 医生有编制与合同工的区别

合同制与编制制的区别:

1、档案问题:合同制护士的档案归属为医院人事部门或版人力资源市场权,在编护士档案贵本地卫生局存档。

2、雇佣方式:合同制护士与医院签订的是劳动合同,为雇佣关系。编制护士是由本地卫生局招聘入编制,分配到具体工作的医院上班。

3、薪资待遇:合同制护士工资为医院自主开支,编制护士是根据护士资格、职称、学历、岗位制定工资标准。虽然部分医院采用同工同酬的待遇标准,但是,其他福利还是有差别的。

4、福利保障:合同制护士缴纳保险依医院福利待遇制度而定,在编护士为各地卫生部门统一按劳动法律缴纳保险福利。

5、退休待遇:合同护士拿的是养老保险金(退休前每月交保险的回馈),在编护士拿的是退休金(退休前基本工资的80%以上),个中差别还是蛮大的。

7. 请问教师有事业单位编制、公办编制、民办编制、还有人事代理各是什么意思呀

事业单位企业编制通常有两种情况,一是该单位除了有事业人员的编制外,还有的人员按企业用工对待,不占事业编制,他们属于工勤人员(也有事业编制的工勤人员)。二是单位除了事业编制外,另办有企业性质的单位,隶属于这个事业单位,该企业性质单位的人员当然身份是企业员工。但在实际中,这个事业单位为了方便工作,把不同性质单位的人员混合使用。尽管是在混合使用,但人事管理上身份截然不同。而且因为长期一样的工作,往往连属于企业编制的人员自己都会忽略了其身份。
从待遇上看,理论上说,两者完全是不同的。工资标准/福利标准都执行不同的规定。这点在退休后的待遇就会更明显。而在实际上,很多单位因为工作需要,特别是混合使用不同编制人员的单位,往往把待遇搞成一样,以利于调动员工积极性,但这只是单位的搞法,换个领导也可以更改,或者有关领导机关要求改正也可以轻易地就改变了这种状况。如果你想调动到另一个事业单位,你的企业编制肯定就不行了。当然,现在事业单位也搞聘用制,是签合同的。但不管怎么说,人事局管的就是事业编制的人员及他们的待遇(包括退休)。
最后,说说档案,目前多数改革后的事业单位对新进的人员,包括事业编制的人员已经在审查档案后,交给人才中心保管了。所以,档案的保管不能说明什么问题。关键是身份完全不同,待遇从道理上是不同的。 民办教师是一个历史概念,现在已经不存在这个群体。指的是在农村中小学从事教育的农民,2000年民办教师通过整顿全部解决。
现在私立学校、民办学校的教师应该叫做民办学校教师,而不是民办教师。是个人或集体投资建立的学校,自负盈亏。
公办教师指的是国家财政拨款建立的学校中具有国家教师正式编制的人员。属于事业单位的事业编制,国家财政发工资。
人事代理太多了。。在这个网站看吧 http://ke..com/view/140071.html?wtp=tt

8. 公办民营学校的教师有事业编制吗

公办学校和民营学校是两回事,他俩没有和在一起的,公办学校有编制,民营的没有!有的公办学校招聘的代课教师也没有编制!

9. 为什么公立医院还是存在编制

公立医院有两种编制,一种是正式的人事编制,还有一种是人事代理编制。虽然在去年已经有风向说要取消公立医院的编制,但是取消了以后仍然保持了事业单位的属性,无论是待遇还是其他方面都没有受到任何的冲击,总体来说还是和以前一样。


根据最新的消息来看,公立医院的编制其实没有被取消,只是国家已经在研究以后公立医院不纳入编制管理的人事管理的衔接方法,实际上并没有公立医院取消事业编制的这个情况,只是国家一直在进行。目前为止有部分医院成为了试点,比如非常著名的华西医院,如果你是深圳人的话,可能就会知道在今年深圳的医改已经开始取消编制了,转而成为合同制用工!

10. 应届生通过校招为公立学校会有编制吗

应届生通过校招,这个一般都有编制的,这个放心,好像你看一下他的编编制要求啊,一般都有的。

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