A. 私立幼儿园老师下班途中遇车祸,请假扣工资吗
这属于病假！
另外下班路上遇车祸，这属于工伤
B. 民办幼儿园请假退费制度
幼儿，因病请假一个礼拜（不含节假日），应退伙食费。伙食费按缺勤天数计算，（若继续在原幼儿园上学可在下月顺延），未履行请假手续者不予退费。
星期日及国家法定节假日放假不予退费。
C. 一般私立幼儿园月工资怎么结算的周末有工资吗如果请假一天，除扣满勤奖，那一天不上班工资扣多少
一般单位的月工资如果当月有请假，除了年假、婚假、产假、丧假等法定带薪假，当月工资按照实际出勤天数和平均日工资计算。
D. 淮北私立幼儿园老师请假，幼儿园园长说要扣3天工资，除非生老病死才能请假，这样合理吗
这个不合理，你可以去教育部门反应、也可以去劳动部门反应
E. 我是幼儿园老师，在私人幼儿园上班，一个月30天，如果请假了老板只按22天来算扣工资，这样对嘛
如果是双休一个月按22.7天算，单休的按26天算，请几天扣几天
F. 幼儿园退费是如何规定的
（一）公办幼儿园退费规定 1、各级公办幼儿园幼儿退园前，由家长提出申请，其管理费、保教费、杂费以家长提出申请日期为准，不足半个月（含半个月）退半费，超过半个月的不退费。 2、因幼儿或家长的原因，幼儿不能正常来园满一个月的，退当月管理费50%；超过半个月的退管理费30%；半个月以下的管理费不退；保教...费、杂费按实际缺勤天数计算退费。 3、因幼儿的原因，幼儿不能来园的，当月管理费、保育费、杂费按实际缺勤天数计算退费。 （二）民办幼儿园退费规定
G. 私立幼儿园寒暑假也要照常上课，不允许请假超一个月，超过一个月就不
要看了，假如说你是进的一个规模比较小的幼儿园，那是有可能的，反正不管版怎么说，哪怕只有几百权块钱，你还是要把工资拿到手，因为现在这些烂幼儿园工资开的太低了，完全是剥削，他就巴不得你走，要是你一进去才呆了两天觉得这个幼儿园不合适，就趁早赶紧走人，要不到后期要走就太麻烦了，你想嘛，好的工作想进都难，怎么会招不到人呢，这种就说明他这个单位了嘛，管理制度不完善，既然个个都觉得不合适，那还呆了干嘛呢？