1. 私立医院如何建立工会，团支部，党支部
建立工会组织的程序是：
1、向上一级工会以书面形式提出建立工会组织的请示报告。在报告中应说明以下几项内容：
（1）本基层单位的基本情况（企业成立时间、性质、职工人数、注册资本、流动资本、生产经营项目、党政领导人的配备等）；
（2）群众对于组建工作的意愿；召开由本单位各种层次的职工群众参加的讲座组建工会的座谈会，广泛征求意见，说明组建工会是广大职工群众的意愿。
（3）党政领导对本单位组建工会的意见。组建工会应征求党政领导的意见，党政领导应依法给予支持。
2、成立建会筹备组：
上一级工会对《建立工会请示报告》批复后，应立即成立建会筹备组（3－5人），具体负责筹备期间的工作，在工会委员会选举产生之前暂时代行工会委员会职责。筹备组成员原来不是会员的，要先向上级工会申请入会，办理入会手续。
3、发展会员：
发展会员时，要注意广泛宣传工会组织的性质、作用、任务以及会员的权利、义务，使新会员对工会组织有个初步认识。
4、建立工会小组：
会员发展后，可根据基层单位会员人数的多少，成立工会小组。
5、召开会员大会，民主选举产生基层工会委员会和经费审查委员会。在各项筹备工作准备就绪后，筹备组要积极准备召开基层委员代表大会或会员大会，按照民主程序选举产生首届工会委员会和经费审查委员会。
6、履行报批手续：
召开会员代表大会或会员大会前，要向上一级工会和主管部门协商工会委员会和经费审查委员会的组成及工会正、副主席、经费审查委员会正副主任候选人名单；会员代表大会召开后，对整个大会召开情况和选举产生的基层工会主席、副主席以及经费审查委员会主任、副主任名单，要及时报上一级工会批复，若选举结果与候选人名单不一致时，应以选举结果为准。
7、建立女职工委员会：
工会委员会产生后，应根据女职工数多少及时建立女职工委员会，以维护女职工特殊权益。
关于××公司建立工会组织的报告
（一般是申请报告，不是申请书）
×××工会：
（指你公司的上级主管部门或者行业工会、或者当地总工会）
（以下首先写明企业名称、企业性质、职工人数、工会会员数、法人代表、经营项目等基本情况）。
根据《工会法》的有关规定，为适应企业发展的需要，维护职工的合法权益，调动广大职工的生产、工作积极性，促进企业健康发展，我公司要求成立工会组织。
经×年×月×日会员大会选举，××同志任工会主席，××、××同志为工会委员（可写明委员分工）。××同志为经费审查员。（注：如果企业人数在25人以下，可只设工会主席和经费审查员）。
2. 我是一名党员，今年26岁，在私立学校上班，我下个知道我要是失业了，我的党关系怎么办党费怎么交
你的档案在什么地方或者说你失业后准备将你的档案放在什么地方，如果在人才市场，那么也可以将你的组织关系转到人才市场。你的还可以将你的组织关系转到你户口所在地或者居住地基层党组织处
3. 私立学校的老师可以通过学校入党吗
可以，只不过手续麻烦了点，而且比较难，几率小，除非上面有人。
4. 私立企业的员工如何申请入党
党支部有发展党员的权力，如果单位没有党支部就无法在单位入党了。不过如果你内的工作比较固定，可容以在单位的上级主管部门的党支部申请入党，私企一般就是企业所在地的村、社区、企业园区等党支部，写一份入党申请书，由企业的负责人替你引荐，按程序入党就好了。
5. 请问大家，私立学校有党支部吗,可以发展党员吗谢谢大家。
你好，私立学校通常是有党支部的。学校只要党员数超过3个，也是可以成立党支部的。主要看学校组建时间，还要看学校的党员数。只要有党支部，就可以发展党员。
6. 私立学校当老师预备党员能转为正式的吗
能，预备党员只要符合党章的规定一年后可以申请转正，不管你是公务员、事业单位编制还是私企。
7. 民办学校党政负责人是什么职务
一般党政负责人就相当于书记，要看学校具体的性质，一般国立学校的书记内职权是比校长大的。
但是在容有些民办学校里党政负责人也就相当于是个党组召集人，也没有什么实权。
甚至有些民办学校是没有党政负责人的，尤其是一些外资双语学校，很多连红领巾也不带，没有少先队共青团党组织的概念。
8. 应届毕业生，现在在个私立学校工作，党籍放在私立学校还是村委会好
村委会好，这样你离开了这个私立学校去其他地方上班，转党籍方便。你的档案也是，放在人才交流中心比在工作单位好，除非你一直在这个学校教书，不然你带走的时候，如果学校为难你就很不方便。
9. 民营医院应以何种形式成立党支部
1、三个党员以上可以提出，最好是四位，就可以组成一个党支部，
2、应该向驻地乡镇党支部申请，（驻地乡党支部即可，）
3、党员的资料，成员，组织的说明。
申请后就可以挂牌了~！~！
10. 私立学校转党案需要什么手续
档案转移手续：如果是从学校移出，一般学校会出具报到证，然后将档内案寄发到生源所在地的人容事代理机构，本人落实就业单位后，持报到证到人事部门报到，在拿经人事部门签章的报到证到人事代理机构办理档案移转。
从现有就业单位移出的，一般凭离职证明材料到人事代理机构办理档案移转，有现有单位委托转成个人委托人事代理机构档案保管，待落实就业单位后，由单位人事部门到人事代理机构（一般是凭调档函）办理档案移转工作。