A. 2020年从民办幼儿园转为公立幼儿园老师工资待遇有什么区别
一般是教育局规定的,从事教师的人员要不断学习先进的教育理念什么的,然后每年有制定的学习内容甚至考核。
一般学校或幼儿园会统一组织老师学习或者发放学习资料的,大家按照要求写作业就有学分了。
B. 私立幼儿园停课不停学老师在家上课工资怎么算 有通知说工资会减少合法吗
答:私立幼儿园停课不停学,
老师在家上课,
事实应该照常发放工资。
不得无故减少。
C. 我是幼儿园老师,在私人幼儿园上班,一个月30天,如果请假了老板只按22天来算扣工资,这样对嘛
如果是双休一个月按22.7天算,单休的按26天算,请几天扣几天
D. 遇到放寒假那个月,幼儿园只上了三天,民办幼儿园跟老师应该怎样算工资合适
民办幼儿园在入职签订的劳动合同里也有说明放假的工资是怎样算的。
入职时没有专签属订的劳动合同,或没有说明假期工资的计算方法。那就只能按平时工资的平均日报酬计算了。
通常教师类职业都是有带薪假期的。因为在假期间能找其它工作的可能性不高(其它工作不接受只做一个月就走的员工)。而幼儿园又未能提供工作,所以应当给予适当的假期补贴。
E. 幼儿园老师现在待遇怎么样
公立园的老师就算工资不高,但也是有正式编制的,社会对【事业编】的认可更是不用多说,所以公立园里的幼师情况还稍好一些。
而私立园里老师的工资水平,虽然总体上来说并不高,但不同地区不同园所老师的差异还是很大的。总的来说,主要是下面这两个原因:
1、幼儿园老师的准入门槛低
当一个行业的准入门槛低时,就会导致从业人员良莠不齐的情况出现。
再加上近两年幼教行业的竞争变得越来越大,办园人为了压缩成本就会在人力资本上进行节省,落在幼儿园老师身上,自然就是工资不高
基于上面所述的两个原因,幼儿园老师的工资普遍不高,不过各个园所老师的工资水平不尽相同
F. 现在幼师一个月有多少钱工资
截止2020年2月8日,幼师现在一个月的工资大概有3000-4000元。
一般私营幼儿园,老师在没有特色班的情况下通常是3000-4000,有特色也要看你带什么,生源怎么样,那样能拿到4500-5000左右,这是最普遍的情况。
特长突出的老师没有上限,除了在幼儿园内代课,通常也有很多机会自己出去带培训机构的,每月赚个4000+是完全不成问题的。公办园没编的老师也差不多。
(6)私立幼儿园老师工资是怎么算的扩展阅读:
幼师的报考条件
要大专以上学历,可以到武汉教育局或者在附近的师范学校报名考试。一般来说,幼儿教师大部分来自幼儿师范院校,如果你学得非师范类专业,大概首先要考教师资格证,普通话等级证书什么的,幼儿师范类好像还有儿童心理学、教育学等的课程。
但现今的幼儿园中,私立民办的幼儿园比较受欢迎,而他们的聘用资格又不相同,所以你还是要根据自己的目标选择,不要盲目报考。
G. 幼儿园老师工资是多少
一、教职工与幼儿的比例
幼儿园教职工包括专任教师、保育员、卫生保健人员、行政人员、教辅人员、工勤人员。幼儿园保教人员包括专任教师和保育员。幼儿园应当按照服务类型、教职工与幼儿以及保教人员与幼儿的一定比例配备教职工,满足保教工作的基本需要。不同服务类型幼儿园教职工与幼儿的配备比例见表1。
不同服务类型幼儿园教职工与幼儿的配备比例
三、其他人员配备
园长:6个班以下的幼儿园设1名,6~9个班的幼儿园不超过2名,10个班及以上的幼儿园可设3名。
卫生保健人员:根据《托儿所幼儿园卫生保健工作规范》配备。
炊事人员:幼儿园应根据餐点提供的实际需要和就餐幼儿人数配备适宜的炊事人员。每日三餐一点的幼儿园每40~45名幼儿配1名;少于三餐一点的幼儿园酌减;在园幼儿人数少于40名的供餐幼儿园(班)应配备1名专职炊事员。
财会人员:根据国家和地方有关财会工作规定配备。 安保人员:根据国家和地方有关安保工作规定配备。
幼儿园应根据实际需要配备数量适宜的教职工,积极实行一岗多责,提高用人效益。
四、本标准为各级各类幼儿园的合格标准。各地可根据当地经济社会发展水平和学前教育发展的实际情况,制定适合本地的具体实施方案。
H. 民办幼儿园转成普惠幼儿园后教师的工资会有什么变化吗
有的,将会指导普惠性幼儿园积极探索实施幼儿园教师最低工资指导标准。
以北京市为例,市级财政支持普惠性幼儿园逐步提高教师工资待遇。普惠性幼儿园用于人员经费支出比例占保教费收费收入和财政生均定额补助收入之和的比例原则上不低于70%。鼓励各区指导普惠性幼儿园积极探索实施幼儿园教师最低工资指导标准。
鼓励普惠性幼儿园综合考虑从业资格、工作年限、业绩考核等个人条件,在人员经费支出方面向一线在岗保教人员倾斜。实施区域发展质量奖励和普惠性幼儿园办园质量奖励。市级财政根据考核结果对普惠性幼儿园和区安排资金予以奖励,奖励办法另行制定。
(8)私立幼儿园老师工资是怎么算的扩展阅读:
普惠性幼儿园的相关要求规定:
1、普惠性幼儿园在办园质量评估中评定结果不合格的,由区教育行政部门责令限期整改,整改期限最长为1年。在整改期间,按85%额度发放生均定额补助,经整改合格的,恢复100%补助额度
2、加强对普惠性幼儿园保教指导力度,通过全员培训、幼儿园结对、派驻指导、片区教研等多种途经,不断提升普惠性幼儿园整体办园质量。3、普惠性幼儿园自认定之日起,认定有效期3年。有效期满后,由区教育督导部门对幼儿园办园质量重新开展评价,区教育行政部门重新认定。有效期间,区教育行政部门采取日常督查、责任督学经常性督导相结合的方式进行动态监管。
I. 一般私立幼儿园老师的工资是多少
要看你是那毕业的,是不是公办老师,是公办老师转过去的会高一些5000以上,要是不是的话看能力了,一般3000-4000元
J. 一般民办幼儿园的工资是多少
民办幼儿园也要分档次的,加入品牌的或者是集团投资的就高点,大概有3000多,如果只是老板个人投资的一般不高的,有的2000不到都有的